Minulla on ollut mahdollisuus tutustua erilaisiin johtamiskulttuureihin henkilöstöjohtajana ja johtoryhmän jäsenenä niin kansainvälisissä pörssiyhtiöissä kuin valtion ja pääomasijoittajan omistamissa yhtiöissä (Instrumentarium, GE Healthcare, Altia, Moventas). Yrittäjänä olen toiminut vuodesta 2008 keskittyen johtajien ja johtoryhmien coachaamiseen ja valmentamiseen erilaisissa muutostilanteissa, kuten uusien roolien aloituksissa, yhteistyön vahvistamisessa ja johtamiskulttuurin rakentamisessa. Kiinnostukseni johtajien uusiin alkuihin on kiteytynyt kolmeen kirjaan: Tilanne haltuun (2015), Innosta onnistumaan yhdessä (2016) ja Johtajan 100 päivää (2023).
Olen Vuoden Coach 2018 ja Hallituspartnerit Helsingin jäsen (2012-). Toimin myös Etsijäkoiraliiton ja perheyrityksemme hallituksessa. Coachina luon vahvalla läsnäolollani turvallisen tilan, jossa pysähtymisen ja reflektion voima avaa tien uudelle ajattelulle, vahvuuksiin nojaavalle toiminnalle ja rakentavalle yhteistyölle.
Arvojani ovat rakkaus, arvostus, uteliaisuus ja selkeys.
Suomi Suomi 
English (UK)
Svenska